laboral

Sueldo neto en Venezuela: SSO, RPE y FAOV

Q: ¿Qué deducciones de ley tiene el trabajador en Venezuela?

Tres: **SSO 4%** (Seguro Social, con tope de 5 salarios mínimos), **RPE 0,5%** (paro forzoso) y **FAOV 1%** (ahorro habitacional). En conjunto rondan el 5,5% del salario.

Q: ¿Por qué el SSO tiene un tope?

La Ley del Seguro Social fija la base de cotización con un **tope de 5 salarios mínimos**. Si tu salario lo supera, el 4% se calcula solo sobre ese tope, no sobre el salario completo.

Q: ¿Qué es el RPE o paro forzoso?

El **Régimen Prestacional de Empleo** es un seguro de desempleo. El trabajador aporta el **0,5%** de su salario y el patrono un 2%. Da derecho a una prestación temporal si quedás cesante.

Q: ¿Qué es el FAOV?

El **Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda** es un ahorro forzoso para acceso a vivienda. El trabajador aporta el **1%** y el patrono el 2%. El saldo es del trabajador y se puede usar para crédito habitacional.

Q: ¿El sueldo neto incluye el descuento de ISLR?

No. Esta calculadora cubre solo las **deducciones de seguridad social** (SSO, RPE, FAOV). El ISLR se retiene aparte y solo si tu enriquecimiento anual supera el umbral gravable.

Q: ¿Cuánto aporta el patrono además de lo que me descuentan?

El patrono aporta porcentajes mayores: **SSO 9% a 11%**, **RPE 2%** y **FAOV 2%**. Esos montos **no** se descuentan de tu salario; son costo del empleador.

Q: ¿El cestaticket entra en la base de deducciones?

No. El **cestaticket** es un beneficio de alimentación, **no salario**, por lo que no genera SSO, RPE ni FAOV. Solo el salario forma la base de estas deducciones.

Q: ¿Las deducciones se calculan sobre el salario mínimo o el real?

Sobre tu **salario real**. El salario mínimo solo define el **tope del SSO** (5 salarios mínimos). Por eso la calculadora te pide ambos datos.

Calculá tu sueldo neto en Venezuela 2026 restando las deducciones de ley: SSO 4% (tope 5 salarios mínimos), RPE 0,5% y FAOV 1%. Resultado al instante, sin registro.

Datos verificados · junio de 2026
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El sueldo neto es lo que te queda en mano después de restar al salario bruto las deducciones obligatorias del trabajador en Venezuela. Son tres: el Seguro Social Obligatorio (SSO) del 4% —con tope de 5 salarios mínimos—, el Régimen Prestacional de Empleo (RPE) o paro forzoso del 0,5%, y el Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda (FAOV) del 1%. Esta calculadora aplica cada porcentaje sobre tu salario y te muestra el desglose y el neto final.

Cuándo usar esta calculadora

Trabajador estima cuánto le queda neto cada mes
Empleado revisa que las deducciones del recibo sean correctas
Empresa valida las retenciones de ley en nómina
Aspirante a un empleo compara salario bruto vs. neto de la oferta
Asesor laboral explica el desglose de deducciones al trabajador

Deducciones de ley del trabajador en Venezuela

Concepto	Tasa trabajador	Base de cálculo	Organismo
SSO (Seguro Social)	4%	Salario, tope 5 salarios mínimos	IVSS
RPE (paro forzoso)	0,5%	Salario completo	MinTrabajo
FAOV (vivienda)	1%	Salario completo	BANAVIH
Total deducciones	≈ 5,5%	—	—

Fuente: Ley del Seguro Social, Ley del RPE y Ley del Régimen Prestacional de Vivienda. El patrono aporta porcentajes adicionales (SSO 9-11%, RPE 2%, FAOV 2%) que no se descuentan del trabajador.

Cómo funciona

Cómo se calcula el sueldo neto en Venezuela

El trabajador venezolano tiene tres deducciones obligatorias que el patrono retiene del salario y entera a los organismos correspondientes.

Seguro Social Obligatorio (SSO) — 4%

Se calcula sobre el salario, pero con un tope de 5 salarios mínimos. Si tu salario supera ese tope, el SSO se calcula solo sobre el tope.

SSO = mín(salario, 5 × salario mínimo) × 4%

Régimen Prestacional de Empleo (RPE) — 0,5%

También llamado paro forzoso. Se calcula sobre el salario completo.

RPE = salario × 0,5%

Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda (FAOV) — 1%

Aporte del trabajador al ahorro habitacional, sobre el salario completo.

FAOV = salario × 1%

Sueldo neto

Neto = salario − (SSO + RPE + FAOV)

Ejemplo práctico

Salario mensual: Bs. 800

Salario mínimo: Bs. 130 → tope SSO = 5 × 130 = Bs. 650

SSO = mín(800; 650) × 4% = 650 × 0,04 = Bs. 26

RPE = 800 × 0,5% = Bs. 4

FAOV = 800 × 1% = Bs. 8

Total deducciones = 26 + 4 + 8 = Bs. 38

Neto = 800 − 38 = Bs. 762

Consideraciones

El tope del SSO hace que, en salarios altos, el porcentaje efectivo de deducción baje del 5,5%.

El patrono aporta porcentajes adicionales (SSO 9-11%, RPE 2%, FAOV 2%) que no se descuentan del trabajador.

Estas deducciones no incluyen el ISLR, que se retiene aparte solo si tu enriquecimiento anual supera el umbral.

Si cobrás horas extra, sumalas con la calculadora de horas extras Venezuela. Y para saber cuánto vale tu sueldo en dólares a la tasa del día, mirá la calculadora de sueldo en dólares Venezuela.

Ejemplo: salario Bs. 800, salario mínimo Bs. 130

Tope SSO: 5 × 130 = Bs. 650. Como el salario (800) supera el tope, el SSO se calcula sobre 650.

SSO: 650 × 4% = Bs. 26.

RPE: 800 × 0,5% = Bs. 4. FAOV: 800 × 1% = Bs. 8.

Total deducciones: 26 + 4 + 8 = Bs. 38. Neto: 800 − 38 = Bs. 762.

Sobre un salario de Bs. 800, el sueldo neto queda en Bs. 762 (Bs. 38 de deducciones).

Preguntas frecuentes

¿Qué deducciones de ley tiene el trabajador en Venezuela?

Tres: SSO 4% (Seguro Social, con tope de 5 salarios mínimos), RPE 0,5% (paro forzoso) y FAOV 1% (ahorro habitacional). En conjunto rondan el 5,5% del salario.

¿Por qué el SSO tiene un tope?

La Ley del Seguro Social fija la base de cotización con un tope de 5 salarios mínimos. Si tu salario lo supera, el 4% se calcula solo sobre ese tope, no sobre el salario completo.

¿Qué es el RPE o paro forzoso?

El Régimen Prestacional de Empleo es un seguro de desempleo. El trabajador aporta el 0,5% de su salario y el patrono un 2%. Da derecho a una prestación temporal si quedás cesante.

¿Qué es el FAOV?

El Fondo de Ahorro Obligatorio para la Vivienda es un ahorro forzoso para acceso a vivienda. El trabajador aporta el 1% y el patrono el 2%. El saldo es del trabajador y se puede usar para crédito habitacional.

¿El sueldo neto incluye el descuento de ISLR?

No. Esta calculadora cubre solo las deducciones de seguridad social (SSO, RPE, FAOV). El ISLR se retiene aparte y solo si tu enriquecimiento anual supera el umbral gravable.

¿Cuánto aporta el patrono además de lo que me descuentan?

El patrono aporta porcentajes mayores: SSO 9% a 11%, RPE 2% y FAOV 2%. Esos montos no se descuentan de tu salario; son costo del empleador.

¿El cestaticket entra en la base de deducciones?

No. El cestaticket es un beneficio de alimentación, no salario, por lo que no genera SSO, RPE ni FAOV. Solo el salario forma la base de estas deducciones.

¿Las deducciones se calculan sobre el salario mínimo o el real?

Sobre tu salario real. El salario mínimo solo define el tope del SSO (5 salarios mínimos). Por eso la calculadora te pide ambos datos.

Fuentes y referencias

LOTTT — texto legal

Metodología y confianza

Editorial

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Actualización

Actualizado: junio de 2026. Los parámetros se verifican periódicamente con las fuentes citadas.

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Limitaciones

Resultados orientativos. Para decisiones críticas, consultá con un profesional.

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Rodríguez, M. (2026). Sueldo neto en Venezuela: SSO, RPE y FAOV. Hacé Cuentas. https://hacecuentas.com/ve/calculadora-sueldo-neto-deducciones-venezuela

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