Finanzas

Calculadora de Plus por Antigüedad

Calculá el adicional por antigüedad de tu sueldo: 1% por año del básico (CCT 130/75 Comercio) y otros convenios. Monto exacto 2026.

  • Datos Min. Trabajo, Empleo y Seguridad Social · julio de 2026
  • Editado por
  • Fórmula verificada con pruebas automatizadas
  • Cálculo privado en tu dispositivo
Proponer mejora
Dólar oficial$1.495blue$1.520Inflación interanual33,6%SMVM$372.400Valores BCRA →
Calculadora Gratis · Privada
Ver historial de cambios
  • — Se clarificó el resumen y se mejoró la tabla de porcentajes acumulados.
$
años
¿Tenés una web? Incrustá esta calculadora gratis Gratis — copiá el código y pegalo en tu web Embeber en tu sitio
<iframe src="https://hacecuentas.com/embed/calculadora-plus-antiguedad" width="100%" height="560" style="border:1px solid #e2e8f0;border-radius:12px;max-width:720px" loading="lazy" title="Calculadora de Plus por Antigüedad"></iframe>
<p style="font-size:13px;text-align:center;margin:8px 0">Powered by <a href="https://hacecuentas.com" target="_blank" rel="noopener sponsored">Hacé Cuentas</a> — <a href="https://hacecuentas.com/calculadora-plus-antiguedad" target="_blank" rel="noopener sponsored">Calculadora de Plus por Antigüedad</a></p>
Ver preview →

Pegalo en tu sitio. Dejá el link de crédito — gracias por compartir. Más widgets →

¿Querés cambiar algo?Editá cualquier dato y volvé a calcular.
Resultado al instanteSe recalcula en tu navegador, sin recargar la página.
Rápida y transparente

Cómo usar esta calculadora

Usá los pasos de esta herramienta y revisá debajo la fórmula, los supuestos y sus límites.

Paso a paso
01
Ingresá tu sueldo básico de convenioIngresá el sueldo básico que figura en tu recibo (no el bruto total).
02
Ingresá tus años de antigüedadIndicá cuántos años completos tenés de antigüedad en la empresa.
03
Seleccioná el porcentaje de tu convenioElegí el porcentaje por año que establece tu convenio colectivo.

Calculadora específica para Argentina. Las leyes, escalas y valores son los vigentes en Argentina (ARCA, BCRA, ANSES).

Calculá exactamente cuánto te suma tu antigüedad al sueldo. El plus por antigüedad es un adicional que crece cada año que trabajás.

Es un concepto remunerativo previsto en los convenios colectivos (CCT). Tributa aportes ANSES y se suma en aguinaldo, vacaciones e indemnización por despido. Ley 20.744 lo reconoce explícitamente.

Porcentajes por convenio: Comercio (CCT 130/75) paga 1% del básico por año. Gastronómicos, 2%. Construcción, 3%. El tuyo depende de tu convenio específico — verificá con RR.HH. o tu recibo.

Cuándo usar esta calculadora

  • Querés saber cuánto representan tus años de antigüedad en tu sueldo.
  • Necesitás verificar que el adicional por antigüedad del recibo esté bien calculado.
  • Vas a cumplir un año más y querés saber cuánto suma.
  • Comparás dos empleos con distinta antigüedad reconocida.
  • Sos de RRHH y necesitás liquidar el adicional por antigüedad.

Porcentaje total acumulado por antigüedad y convenio

Porcentaje que representa el plus sobre el sueldo básico según años cumplidos y tasa del CCT

Años de antigüedadComercio CCT 130/75 (1%/año)Gastronómicos CCT 389/04 (2%/año)Construcción UOCRA (3%/año)
11%2%3%
33%6%9%
55%10%15%
1010%20%30%
1515%30%45%
2020%40%60%
2525%50%75%

Fórmula: porcentaje total = años de antigüedad × tasa por año del CCT. El importe mensual = sueldo básico de convenio × porcentaje total / 100. El impacto anual = importe mensual × 13 (12 meses + SAC, art. 121 LCT 20.744). Tasas: CCT 130/75 (Comercio) 1% anual; CCT 389/04 (Gastronómicos) 2% anual; UOCRA (Construcción) 3% anual. Algunos convenios fijan tope a los 25 años de antigüedad.

Cómo funciona

Cómo funciona el plus por antigüedad

El adicional por antigüedad es un concepto remunerativo que reconoce la permanencia del trabajador en la empresa. Está establecido por cada convenio colectivo de trabajo (CCT) y no por la LCT directamente.

Porcentajes por convenio

Convenio% por año
Comercio (CCT 130/75)1% del básico
Gastronómicos (CCT 389/04)2%
UOCRA (Construcción)3%
Metalúrgicos (UOM)1%
Bancarios1% (con tope)

Fórmula

Plus antigüedad = Sueldo básico × (porcentaje por año × años de antigüedad)

Ejemplo para Comercio con 10 años:

800.000 × (1% × 10) = 800.000 × 10% = $80.000

Características importantes

1. Es remunerativo: paga aportes, se incluye en aguinaldo y en la base de indemnización.
2. Se calcula sobre el básico: no sobre el bruto total (no se aplica sobre presentismo u otros adicionales).
3. Puede tener tope: algunos convenios limitan el máximo (ej: hasta 25 años).
4. Se acumula año a año: cada año sumás un porcentaje más.

Impacto real

El plus por antigüedad tiene un efecto cascada:

  • Aumenta el sueldo bruto mensual

  • Aumenta el aguinaldo (porque es remunerativo)

  • Aumenta la indemnización por despido

  • Aumenta las vacaciones (por el valor del día)

  • Se suma al cálculo de horas extras
  • Antigüedad reconocida

    Algunos convenios reconocen antigüedad de empleos anteriores en la misma actividad. Otros solo cuentan la antigüedad en la empresa actual. Revisá tu CCT.

    Ejemplo: 8 años de antigüedad, Comercio (1% por año)

    Sueldo básico: $800.000.
    Antigüedad: 8 años × 1% = 8%.
    Plus mensual: 800.000 × 8% = $64.000.
    Impacto anual: 64.000 × 13 (12 meses + SAC) = $832.000.
    Tu plus por antigüedad es de $64.000 mensuales ($832.000 anuales con SAC).
    Disclaimer: Cálculo orientativo según los datos y reglas indicados. Convenios, topes y situaciones particulares pueden cambiar el resultado; verificá con RR. HH., el organismo laboral o un profesional.

    Preguntas frecuentes

    ¿Cuánto es el plus por antigüedad en Comercio?
    En el CCT 130/75 (Comercio) es el 1% del sueldo básico por cada año de antigüedad.
    ¿Cómo se calcula el adicional por antigüedad del CCT 130/75 (Comercio)?
    El convenio de Comercio paga 1% del sueldo básico por cada año de antigüedad. Con básico de $950.000 y 8 años: $76.000 mensuales de adicional. Se calcula sobre el básico de convenio, no sobre el total.
    ¿El plus por antigüedad es obligatorio?
    Solo si lo establece tu convenio colectivo. No todos los convenios lo incluyen, y no está en la LCT.
    ¿Se calcula sobre el básico o sobre el bruto?
    Se calcula sobre el sueldo básico de convenio, no sobre el bruto total.
    ¿Hay un tope de años para el plus?
    Depende del convenio. Algunos tienen tope (ej: hasta 25 años), otros no lo limitan.
    ¿El plus por antigüedad impacta en el aguinaldo?
    Sí. Al ser remunerativo, se suma al bruto y se incluye en la mejor remuneración para calcular el SAC.
    ¿Pierdo el plus si me cambian de categoría?
    No. La antigüedad se mantiene independientemente de la categoría, siempre que sigas en la misma empresa.
    ¿Me reconocen antigüedad de otro empleo?
    Depende del convenio. Algunos reconocen antigüedad en la misma actividad (ej: otro comercio). Revisá tu CCT específico.

    Historial de actualizaciones

    Registro de cambios de datos, fórmula y contenido de esta calculadora.

    • Se clarificó el resumen y se mejoró la tabla de porcentajes acumulados.

    Metodología y confianza

    Editorial

    Calculadora de finanzas con fórmula verificada automáticamente contra CCT 130/75 — Empleados de Comercio (adicional por antigüedad 1% anual del básico), según nuestra política editorial y metodología.

    Actualización

    Actualizado: julio de 2026. Los parámetros se verifican periódicamente con las fuentes citadas.

    Privacidad

    Los cálculos corren 100% en tu navegador. No guardamos ni transmitimos tus datos.

    Limitaciones

    Resultados orientativos. Para decisiones críticas, consultá con un profesional.

    📌 Cómo citar esta calculadora

    Rodríguez, M. (2026). Calculadora de Plus por Antigüedad. Hacé Cuentas. https://hacecuentas.com/calculadora-plus-antiguedad

    Contenido bajo licencia CC-BY 4.0 — reutilizable citando la fuente con enlace a Hacé Cuentas.

    ✉️ Reportar un error en esta calculadora