Calculadora de Sueldo Neto — Perú 2026
Tu sueldo neto es lo que realmente cobrás en mano después de los descuentos de ley, y casi nunca coincide con el monto que figura en la oferta o el contrato (que suele ser el bruto). En Perú, del sueldo bruto se descuentan dos conceptos y solo dos: el aporte de pensión y, si ganás lo suficiente, el Impuesto a la Renta de 5ta categoría. El aporte de pensión es obligatorio y depende del sistema que elegiste: la ONP descuenta un 13% fijo, mientras que una AFP descuenta alrededor del 12,5% (fondo del 10% más prima de seguro y comisión). El Impuesto a la Renta de 5ta recién aparece cuando tu ingreso anual (14 sueldos) supera las 7 UIT (S/ 38.500), así que muchos sueldos medios y bajos no lo pagan. Un punto que confunde a mucha gente: el aporte a EsSalud (9%) no se te descuenta. Lo paga el empleador aparte, financia tu atención de salud y no reduce tu sueldo en mano. Esta calculadora aplica todos los descuentos vigentes en 2026 y te dice cuánto te queda neto. Ingresá tu sueldo bruto, elegí tu sistema de pensión e indicá si cobrás asignación familiar.
Tu sueldo neto en Perú es el bruto menos el aporte de pensión (ONP 13% o AFP ~12,5%) y el Impuesto a la Renta de 5ta categoría (si tu ingreso anual supera las 7 UIT, S/ 38.500). EsSalud (9%) no se descuenta: lo paga el empleador. Para un bruto de S/ 5.000 en AFP, el neto ronda S/ 4.145 al mes; un bruto de S/ 2.000 en ONP deja unos S/ 1.740. Ingresá tu bruto y sistema de pensión para el cálculo exacto.
Cuándo usar esta calculadora
- Un postulante con una oferta de S/ 5.000 brutos en AFP calcula que cobrará unos S/ 4.145 en mano.
- Un trabajador verifica que los descuentos de su boleta (pensión y renta) coincidan con lo que debería.
- Alguien compara su neto estando en AFP frente a ONP para evaluar su sistema de pensión.
- Una persona con sueldo de S/ 2.600 estima si su ingreso anual la hace pagar renta de 5ta categoría.
- Un trabajador con hijos suma la asignación familiar (S/ 113) y ve cómo cambia su neto.
- Alguien que recibe una oferta en bruto traduce el monto a neto antes de decidir si acepta el trabajo.
- Un trabajador con sueldo mínimo (RMV S/ 1.130) confirma que su único descuento es la pensión y cobra unos S/ 983 en mano.
- Una persona con bruto de S/ 8.000 en AFP calcula su neto considerando que ya paga renta de 5ta en el tramo del 14%.
- Alguien con dos hijos menores suma la asignación familiar y verifica cómo cada descuento (pensión y renta) se aplica sobre el bruto ampliado.
- Un empleado que dudaba si EsSalud le bajaba el sueldo comprueba que el 9% no se descuenta y su neto es mayor de lo que pensaba.
Ejemplo: bruto S/ 5.000, AFP, sin hijos
- Aporte AFP (~12,5% de S/ 5.000): S/ 625.
- Ingreso anual gravable: S/ 5.000 × 14 = S/ 70.000.
- Renta de 5ta: tras descontar 7 UIT (S/ 38.500), base S/ 31.500 → impuesto anual S/ 2.760 → S/ 230 al mes.
- Neto: S/ 5.000 − S/ 625 − S/ 230 = S/ 4.145.
Cómo funciona
2 min readCómo se calcula el sueldo neto
Neto = Bruto − Aporte de pensión − Renta de 5ta (mensual)El aporte de pensión depende del sistema:
Bruto vs. neto según el sueldo (ONP, sin hijos)
| Bruto mensual | Pensión ONP (13%) | Renta 5ta (mensual) | Neto aprox. |
|---|---|---|---|
| S/ 1.130 (RMV) | S/ 147 | S/ 0 | S/ 983 |
| S/ 2.000 | S/ 260 | S/ 0 | S/ 1.740 |
| S/ 3.000 | S/ 390 | S/ 23 | S/ 2.587 |
| S/ 5.000 | S/ 650 | S/ 230 | S/ 4.120 |
| S/ 8.000 | S/ 1.040 | S/ 720 | S/ 6.240 |
(En AFP los netos suben levemente, porque el descuento ronda 12,5% en vez de 13%.)
El Impuesto a la Renta de 5ta categoría
Se calcula anualmente sobre 14 sueldos (12 mensuales + 2 gratificaciones). Las primeras 7 UIT (S/ 38.500 en 2026) están exentas. Sobre el exceso se aplican tramos progresivos:
| Tramo de la base (tras 7 UIT) | Tasa marginal |
|---|---|
| Hasta 5 UIT (S/ 27.500) | 8% |
| 5 a 20 UIT | 14% |
| 20 a 35 UIT | 17% |
| 35 a 45 UIT | 20% |
| Más de 45 UIT | 30% |
El impuesto anual se divide en 12 para descontarlo mes a mes.
EsSalud no se descuenta
El aporte a EsSalud (9%) es de cargo del empleador: financia tu atención de salud, pero no aparece como descuento en tu boleta ni reduce tu neto. Es uno de los puntos que más confunde al leer la boleta.
Errores comunes
Cuándo aplica y excepciones
Aplica a trabajadores dependientes del régimen privado en planilla. No aplica a recibos por honorarios (4ta categoría, retención 8%) ni a quienes están en el Nuevo RUS. La asignación familiar (S/ 113) corresponde solo a quienes tienen hijos menores de edad (o hasta 24 años si estudian).
Datos clave 2026
| Concepto | Valor |
|---|---|
| ONP | 13% (lo descuenta el empleador) |
| AFP | ~12,5% aprox. (varía por AFP) |
| EsSalud | 9% (lo paga el empleador, no se descuenta) |
| RMV | S/ 1.130 |
| Asignación familiar | S/ 113 |
| UIT 2026 | S/ 5.500 |
| Tramo exento de renta de 5ta | 7 UIT = S/ 38.500 al año |
Disclaimer
Cálculo orientativo. La comisión exacta de AFP varía según la administradora y el tipo (flujo o saldo). La renta de 5ta puede ajustarse con deducciones adicionales (hasta 3 UIT por gastos deducibles). Verificá tu boleta y la normativa vigente, o consultá a un contador para tu caso particular.
Preguntas frecuentes
¿Qué descuentos tiene mi sueldo en Perú?
Dos: el aporte de pensión (ONP 13% o AFP ~12,5%) y el Impuesto a la Renta de 5ta categoría si tu ingreso anual supera las 7 UIT (S/ 38.500). EsSalud (9%) lo paga el empleador y no se descuenta.
¿EsSalud se descuenta de mi sueldo?
No. El aporte a EsSalud (9%) es de cargo del empleador: financia tu cobertura de salud pero no reduce tu sueldo en mano.
¿Cuánto descuenta la ONP y cuánto la AFP?
La ONP descuenta un 13% fijo. La AFP descuenta aproximadamente 12,5%: 10% al fondo de pensión, ~1,74% de prima de seguro y una comisión por flujo que varía según la administradora (Habitat, Integra, Prima o Profuturo).
¿A partir de qué sueldo se paga Impuesto a la Renta de 5ta?
Cuando tu ingreso anual (14 sueldos) supera las 7 UIT (S/ 38.500 en 2026). Eso equivale aproximadamente a un sueldo mensual superior a S/ 2.750. Por debajo, no pagás renta de 5ta.
¿Por qué se multiplica el sueldo por 14 para la renta?
Porque el ingreso anual gravable incluye 12 sueldos mensuales más 2 gratificaciones (julio y diciembre), que también pagan renta de 5ta. Por eso el cálculo anual usa 14 remuneraciones.
¿La asignación familiar afecta el neto?
La asignación familiar (S/ 113) se suma al bruto, así que aumenta tu neto. También incrementa ligeramente la base de pensión y renta, pero el efecto neto siempre es positivo para el trabajador.
¿La CTS y la gratificación tienen descuentos?
La CTS no paga AFP/ONP ni renta. La gratificación no paga AFP/ONP (está inafecta y se le suma 9% extra por Ley 30334), pero sí entra en el ingreso anual para el Impuesto a la Renta de 5ta.
¿El neto cambia mes a mes?
El descuento de pensión es estable, pero el de renta de 5ta puede variar a lo largo del año por el método de proyección de SUNAT (mayores retenciones en algunos meses). El total anual debería coincidir con el impuesto que corresponde.
¿Cuál es el neto de un sueldo mínimo (RMV) en Perú?
Con la RMV de S/ 1.130, el único descuento es el aporte de pensión. En ONP (13%) el descuento es S/ 147 y el neto ronda S/ 983; en AFP el neto es algo mayor. No hay renta de 5ta porque el ingreso anual está muy por debajo de las 7 UIT.
¿Conviene más estar en AFP o en ONP para el neto?
En ONP el descuento es 13% fijo; en AFP ronda el 12,5%, así que el neto suele ser levemente mayor en AFP. Pero la diferencia es chica y la elección también depende de la pensión futura y del tipo de comisión de tu AFP, no solo del neto de hoy.